中國(guó)科學(xué)院心理研究所2024年博士后招聘啟事(全年有效)
中國(guó)科學(xué)院心理研究所是國(guó)家級(jí)綜合性心理學(xué)研究機(jī)構(gòu)。主要探索人類心智本質(zhì),揭示心理和行為的生物學(xué)基礎(chǔ)與環(huán)境影響機(jī)制,為促進(jìn)國(guó)民心理健康和推動(dòng)社會(huì)和諧發(fā)展提供重要知識(shí)基礎(chǔ)和科技支撐,成為引領(lǐng)我國(guó)心理科學(xué)發(fā)展并有重要影響力的國(guó)際著名研究機(jī)構(gòu)、服務(wù)國(guó)家科技創(chuàng)新與城鎮(zhèn)化發(fā)展的心理學(xué)科技智庫。根據(jù)工作需要,心理研究所現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘普通博士后。?
一、招聘研究組/應(yīng)用類研究中心、崗位、崗位職責(zé)、專業(yè)及其他要求(同類人員按姓氏漢語拼音排序)?
1.陳雪峰研究員研究組
崗位需求:在職博士后1人。
主要職責(zé):1.從事氣候變化心理,環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)溝通,親環(huán)境行為等方向的研究;2.積極爭(zhēng)取研究項(xiàng)目。
要 求:已經(jīng)取得心理學(xué)、認(rèn)知科學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)或相關(guān)學(xué)科的博士學(xué)位,并符合心理所對(duì)崗位的其它他要求。
2.杜峰研究員研究組
崗位需求:博士后1人?! ????
主要職責(zé):1.協(xié)助完成科研項(xiàng)目的科研工作,項(xiàng)目申報(bào)和日常管理等;2.協(xié)助完成研究生指導(dǎo)培養(yǎng)等;3.獨(dú)立開展研究。????
要 求:1.具心理學(xué)、認(rèn)知神經(jīng)科學(xué)、生物醫(yī)學(xué)、計(jì)算建模等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位;2.有良好的英語閱讀,寫作和表達(dá)能力,已發(fā)表過第一作者的SCI/SSCI論文;3.有良好的項(xiàng)目管理能力,能有效推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度;4.有較強(qiáng)的責(zé)任感、工作認(rèn)真踏實(shí),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,探索精神和學(xué)習(xí)能力。
3.杜憶研究員研究組
崗位需求:博士后1人。 ????
主要職責(zé):1.協(xié)助PI完成研究組的科研工作、科研項(xiàng)目申報(bào)和日常管理;2.協(xié)助指導(dǎo)培養(yǎng)研究生;3.獨(dú)立開展聽知覺和言語認(rèn)知相關(guān)方面的研究,積極爭(zhēng)取課題。????
要 求:1.具有心理學(xué)、認(rèn)知神經(jīng)科學(xué)、生物醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位;2.在人類腦成像和電生理、聽覺和言語認(rèn)知等領(lǐng)域有研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3.有較強(qiáng)的編程能力,能熟練使用多種腦成像和統(tǒng)計(jì)分析軟件;4.具有獨(dú)立科研能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
4.古若雷周媛研究員研究組
崗位需求:博士后1人?! ????
主要職責(zé):1.能獨(dú)立開展抑郁癥社會(huì)功能障礙與計(jì)算建模研究,積極爭(zhēng)取科研項(xiàng)目;2.協(xié)助PI完成研究組的科研任務(wù)、科研項(xiàng)目申報(bào)和日常管理工作;3.協(xié)助指導(dǎo)培養(yǎng)研究生。
要 求:1.具有心理學(xué)、認(rèn)知神經(jīng)科學(xué)等相關(guān)領(lǐng)域博士學(xué)位;2.具有良好的編程能力,至少熟練掌握R、MATLAB和Python語言中的一種;3.在臨床心理學(xué)、計(jì)算建模、任務(wù)態(tài)腦功能成像方面有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;4.具有獨(dú)立科研能力,執(zhí)行力強(qiáng),富有較強(qiáng)的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神。
5.韓布新研究員研究組
崗位需求:博士后1人;在職博士后1人。
主要職責(zé):1.從事親環(huán)境行為pro-environmental behavior,資源分類回收waste separation and recycling,環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)溝通risk perception等方向的研究;2.積極爭(zhēng)取研究項(xiàng)目。
要 求:已經(jīng)取得生態(tài)環(huán)境學(xué)、管理學(xué)、心理學(xué)、認(rèn)知科學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等等相關(guān)學(xué)科的博士學(xué)位均可,有較強(qiáng)的責(zé)任感、工作認(rèn)真踏實(shí),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,探索精神和學(xué)習(xí)能力。
6.胡理研究員研究組
崗位需求:博士后1人。
主要職責(zé):1.開展兒童發(fā)育的腦電研究,包括被試招募、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)采集和分析,論文撰寫等;2.負(fù)責(zé)進(jìn)行項(xiàng)目相關(guān)的材料整理和匯總等;3.協(xié)助課題組處理實(shí)驗(yàn)室日常事務(wù)性工作,完成負(fù)責(zé)人交辦的其它工作。
要 求:1.具有生物科學(xué)、心理學(xué)、醫(yī)學(xué)或神經(jīng)科學(xué)等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位;2.具有獨(dú)立開展腦電實(shí)驗(yàn)的經(jīng)驗(yàn),熟悉不同腦電設(shè)備的使用方法,并具備分析腦電數(shù)據(jù)的能力;3.具有良好的溝通能力和較強(qiáng)的文字處理能力;4.嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、勤勉、負(fù)責(zé),執(zhí)行力強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,嚴(yán)格遵守科研倫理和學(xué)術(shù)道德要求。
7.黃昌兵研究員研究組
崗位需求:博士后1人。
主要職責(zé):1.圍繞課題組研究方向獨(dú)立開展科研工作;2.協(xié)助PI完成日常事務(wù)性工作和研究生指導(dǎo)工作;3.積極爭(zhēng)取課題。
要 求:認(rèn)知神經(jīng)科學(xué)、基礎(chǔ)心理學(xué)、生物醫(yī)學(xué)工程、計(jì)算機(jī)或信號(hào)處理或數(shù)理統(tǒng)計(jì)等。其他要求:1.有神經(jīng)影像、電生理數(shù)據(jù)或眼動(dòng)數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2.有較為系統(tǒng)的研究經(jīng)歷,發(fā)表過相關(guān)文章,有較好的英文文獻(xiàn)閱讀和論文撰寫能力;3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,正直向上。
8.蔣毅研究員研究組
崗位需求:博士后1人。?
主要職責(zé):開展認(rèn)知神經(jīng)科學(xué)研究,并協(xié)助PI組長(zhǎng)指導(dǎo)研究生,完成相應(yīng)的課題研究。
要 求:1.具有從事心理學(xué)或認(rèn)知神經(jīng)科學(xué)研究的基礎(chǔ)和經(jīng)驗(yàn);2.熟練使用Matlab,Python,R語言中的一種;3.具有影像數(shù)據(jù)處理或機(jī)器學(xué)習(xí)背景優(yōu)先。
9.孔亞卓研究員研究組?
崗位需求:博士后1人。?
主要職責(zé):1.協(xié)助PI開展疼痛認(rèn)知和神經(jīng)疾病的相關(guān)研究;2.負(fù)責(zé)課題組的數(shù)據(jù)采集和分析;3.協(xié)助指導(dǎo)研究生和課題組的管理;4.獨(dú)立開展研究,積極爭(zhēng)取課題。
要 求:1.獲得心理學(xué)、神經(jīng)科學(xué)、計(jì)算機(jī)、電子工程等相關(guān)專業(yè)的博士學(xué)位;2.在電生理或腦成像等方面有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3.擁有良好的英文寫作能力;4.有海外學(xué)習(xí)或者工作經(jīng)歷者優(yōu)先;5.受過良好的科研訓(xùn)練,具備獨(dú)立科研能力,富有較強(qiáng)的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神。
10.李娟研究員研究組
崗位需求:博士后2人。?
主要職責(zé):1.圍繞課題組研究方向開展科研工作;2.協(xié)助PI完成日常事務(wù)性工作和研究生指導(dǎo)工作。
要 求:1.有志于研究成人晚期認(rèn)知或情緒發(fā)展特征及機(jī)制,并應(yīng)用于相關(guān)疾病的早期防治與干預(yù);2.能夠熟練用英文寫作論文,進(jìn)行學(xué)術(shù)交流;3.具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;4.在神經(jīng)影像數(shù)據(jù)挖掘、縱向數(shù)據(jù)建模、深度學(xué)習(xí)等技術(shù)方面有專長(zhǎng)者優(yōu)先考慮。
11.李勇輝研究員研究組
崗位需求:博士后1人。?
主要職責(zé):研究項(xiàng)目的實(shí)施、分析數(shù)據(jù)、撰寫論文。
要 求:有SCI論文發(fā)表經(jīng)驗(yàn),熟練掌握心理學(xué)研究數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)方法。
12.劉正奎研究員研究組
崗位需求:博士后1人。
主要職責(zé):1.協(xié)助PI完成研究組課題申報(bào)和實(shí)際科研工作;2.積極爭(zhēng)取課題,能獨(dú)立開展臨床與健康心理學(xué)相關(guān)研究;3.協(xié)助PI完成日常事務(wù)性及項(xiàng)目管理相關(guān)工作,指導(dǎo)培養(yǎng)研究生。
要 求:1.已經(jīng)或即將取得心理學(xué)或認(rèn)知神經(jīng)科學(xué)相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位,具有臨床與健康心理學(xué)相關(guān)研究和心理援助或危機(jī)干預(yù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2.具有較強(qiáng)的英文閱讀和口語交流能力,能夠熟練進(jìn)行英文論文寫作;3.接受過良好科研訓(xùn)練,以第一作者/通訊作者身份發(fā)表過相關(guān)領(lǐng)域的SCI/SSCI論文;4.有較強(qiáng)的合作意識(shí)、團(tuán)隊(duì)精神和溝通能力。
13.欒勝華研究員研究組
崗位需求:博士后1人。
主要職責(zé):從事與決策模型,風(fēng)險(xiǎn)溝通,群體行為或大數(shù)據(jù)預(yù)測(cè)等方向的研究。
要 求:已經(jīng)或即將取得心理學(xué),認(rèn)知科學(xué),經(jīng)濟(jì)學(xué),統(tǒng)計(jì)學(xué),或相關(guān)學(xué)科的博士學(xué)位,并符合所里對(duì)崗位的其它要求。
14.施建農(nóng)研究員研究組
崗位需求:博士后1人。
主要職責(zé):1.協(xié)助完成研究組承擔(dān)的科研任務(wù)、申報(bào)的科研項(xiàng)目和日常管理工作;2.協(xié)助指導(dǎo)培養(yǎng)研究生;3.獨(dú)立開展研究,積極爭(zhēng)取課題。
要 求:1.對(duì)超常兒童發(fā)現(xiàn)與創(chuàng)新能力培養(yǎng)研究領(lǐng)域感興趣,具有認(rèn)知心理學(xué)、發(fā)展與教育心理學(xué)、認(rèn)知神經(jīng)科學(xué)博士學(xué)位,應(yīng)屆畢業(yè)生或博士畢業(yè)工作未滿2年;2.具有良好的編程能力,至少熟練掌握R、MATLAB和Python語言中的一種;3.在多模態(tài)數(shù)據(jù)建模、腦成像、神經(jīng)調(diào)控等方面有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;4.具有獨(dú)立科研能力,富有較強(qiáng)的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神;5.嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、勤勉、負(fù)責(zé),執(zhí)行力強(qiáng),嚴(yán)格遵守科研倫理和學(xué)術(shù)道德要求。
15.孫向紅研究員研究組
崗位需求:博士后3人。
主要職責(zé):1.協(xié)助PI完成研究組的科研工作、科研項(xiàng)目申報(bào)和日常管理;2.協(xié)助指導(dǎo)培養(yǎng)研究生;3.能獨(dú)立開展與課題組研究主題相關(guān)的科學(xué)研究,積極爭(zhēng)取科研課題。
要 求:1.具有心理學(xué)、認(rèn)知神經(jīng)科學(xué)、生物醫(yī)學(xué)、人因工程、計(jì)算機(jī)等相關(guān)背景的博士學(xué)位;2.具有較強(qiáng)的英文閱讀、寫作能力和高級(jí)統(tǒng)計(jì)技術(shù);3.具有計(jì)算建模、編程、電生理數(shù)據(jù)處理等技術(shù)者優(yōu)先;4.有較強(qiáng)的合作意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神。
16.涂毅恒研究員研究組
崗位需求:博士后1人。
主要職責(zé):1.協(xié)助研究組長(zhǎng)開展疼痛與相關(guān)疾病的研究,采集和分析相關(guān)研究數(shù)據(jù);2.協(xié)助研究組的管理工作及研究生的指導(dǎo)工作。
要 求:1.獲得心理學(xué)、神經(jīng)科學(xué)、計(jì)算機(jī)、電子工程等相關(guān)專業(yè)的博士學(xué)位;2.在機(jī)器學(xué)習(xí)、腦成像、腦電、神經(jīng)調(diào)控等方面有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3. 接受過良好的科研訓(xùn)練,具備較強(qiáng)的工作責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神。
17.王晶研究員研究組
崗位需求:博士后3人。
主要職責(zé):協(xié)助PI完成研究組的科研工作和科研項(xiàng)目申報(bào);協(xié)助指導(dǎo)培養(yǎng)研究生。在研究方面:1.從事數(shù)據(jù)分析與模型開發(fā)研究;2.從事疾病機(jī)制研究相關(guān)實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)與操作。
要 求:1.具有生物信息學(xué)、計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位;有組學(xué)數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn);熟練掌握R、Python、Perl、Java、C/C++等至少一門編程或腳本語言;具有良好的大數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗(yàn)。2.免疫學(xué)、基因組學(xué)、分子遺傳學(xué)、分子生物學(xué)、醫(yī)學(xué)等專業(yè)博士學(xué)位;熟悉常用免疫學(xué),分子生物學(xué)實(shí)驗(yàn)技術(shù)。
18.王亮研究員研究組
崗位需求:博士后2人。
主要職責(zé):1.參與研究組的科研工作和科研項(xiàng)目申報(bào);2.指導(dǎo)培養(yǎng)研究生;3.獨(dú)立開展研究工作,積極爭(zhēng)取課題;4.完成指定科研任務(wù)。?
要 求:畢業(yè)專業(yè)包括:認(rèn)知神經(jīng)科學(xué)、認(rèn)知心理學(xué)、生物醫(yī)學(xué)工程、模式識(shí)別、人工智能、數(shù)理統(tǒng)計(jì)等。其他要求:1.有神經(jīng)影像或電生理數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2.有較好的英文文獻(xiàn)閱讀和論文撰寫能力;3.有系統(tǒng)性的研究工作和自己的學(xué)術(shù)見解;4.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,敢于開展探索性研究。
19.嚴(yán)超贛研究員研究組?
崗位需求:博士后1人。
主要職責(zé):1.協(xié)助課題組組長(zhǎng)開展抑郁癥心花計(jì)劃一至三期實(shí)驗(yàn),拓展研究?jī)?nèi)容和方法;2.協(xié)助課題組組長(zhǎng)開展抑郁癥TMS個(gè)體化精準(zhǔn)靶點(diǎn)定位研究;3.協(xié)助課題組組長(zhǎng)開展腦成像大數(shù)據(jù)規(guī)范化常模構(gòu)建研究;4.協(xié)助課題組組長(zhǎng)管理實(shí)驗(yàn)室科研項(xiàng)目事務(wù)。
要????求:1.具備扎實(shí)的心理學(xué)研究經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立完成磁共振實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)收集和數(shù)據(jù)分析的能力;2.具備磁共振腦成像數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗(yàn),熟練掌握靜息態(tài)和任務(wù)態(tài)磁共振數(shù)據(jù)分析,有腦成像算法開發(fā)或方法學(xué)研究經(jīng)驗(yàn);3.具備MATLAB、Python或R的相關(guān)編程技能,熟悉大數(shù)據(jù)機(jī)器學(xué)習(xí)研究方法;4.具有較好的溝通能力和組織能力。
20.張向陽研究員研究組
崗位需求:博士后1人。
主要職責(zé):協(xié)助PI進(jìn)行科研項(xiàng)目申報(bào)和日常管理,開展臨床和實(shí)驗(yàn)室課題,協(xié)助指導(dǎo)培養(yǎng)研究生。獨(dú)立開展精神疾病的生物學(xué)指標(biāo)(免疫、自由基代謝、遺傳學(xué)等)和影像學(xué)相關(guān)方面的研究,積極爭(zhēng)取課題。?
要 求:具有精神醫(yī)學(xué)、心理學(xué)、認(rèn)知神經(jīng)科學(xué)、生物醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位;具有從事精神醫(yī)學(xué)、認(rèn)知神經(jīng)科學(xué)、生物學(xué)、或影像學(xué)和電生理研究的經(jīng)驗(yàn),能熟練使用統(tǒng)計(jì)分析軟件,人品佳,正直誠(chéng)實(shí)、勤奮刻苦、積極向上。
21.周雯研究員研究組
崗位需求:博士后1人。
主要職責(zé):1.獨(dú)立開展科研項(xiàng)目,包括實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)分析及論文撰寫;2.協(xié)助指導(dǎo)研究生;3.協(xié)助實(shí)驗(yàn)室的日常管理。
要 求:1.神經(jīng)科學(xué)、認(rèn)知心理學(xué)或相關(guān)專業(yè)。具備一定的有機(jī)化學(xué)知識(shí);2.熟悉認(rèn)知神經(jīng)科學(xué)領(lǐng)域的多種實(shí)驗(yàn)技術(shù)及相應(yīng)的數(shù)據(jù)處理,如fMRI、EEG等;3.優(yōu)秀的英文寫作能力;4.嚴(yán)謹(jǐn)、勤于思考、有進(jìn)取心。
22.朱莉琪研究員研究組
崗位需求:博士后1人。
主要職責(zé):1.能獨(dú)立開展認(rèn)知發(fā)展和社會(huì)行為發(fā)展相關(guān)研究,積極爭(zhēng)取研究項(xiàng)目;2.協(xié)助PI進(jìn)行相關(guān)科研工作和研究組管理。
要 求:1.具有發(fā)展心理學(xué)或認(rèn)知心理學(xué)研究的基礎(chǔ);2.具有獨(dú)立科研能力;3.有良好的英語寫作和口頭表達(dá)能力;4.具備優(yōu)秀的溝通能力與團(tuán)隊(duì)合作精神。
23.微表情應(yīng)用研究中心(負(fù)責(zé)人:王甦菁)
崗位需求:博士后1人。
主要職責(zé):1.協(xié)助研究中心主任開展人臉微表情智能分析的相關(guān)研究,采集和分析相關(guān)的研究數(shù)據(jù);2.協(xié)助研究生的指導(dǎo)工作;3.積極申請(qǐng)研究課題,獨(dú)立開展相關(guān)研究。
要 求:1.獲得心理學(xué)、神經(jīng)科學(xué)、計(jì)算機(jī)、電子工程等相關(guān)專業(yè)的博士學(xué)位;2.在計(jì)算機(jī)視覺、情感計(jì)算等方面有相關(guān)研究經(jīng)驗(yàn);3.具備良好的英文寫作能力,有海外學(xué)習(xí)或工作經(jīng)歷者優(yōu)先;4.接受過良好的科研訓(xùn)練,具備較強(qiáng)的工作責(zé)任感、團(tuán)隊(duì)精神、獨(dú)立科研能力。
二、應(yīng)聘者應(yīng)具備的條件
(一)基本條件
1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,遵守中國(guó)科學(xué)院章程,具有良好的公民意識(shí)和職業(yè)道德;
2.學(xué)風(fēng)端正,科學(xué)態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),愛崗敬業(yè);
3.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,身心健康。
(二)應(yīng)聘者還須具備以下條件:
(1)具有博士學(xué)位,品學(xué)兼優(yōu)。
(2)學(xué)科專業(yè)符合研究所科研方向。
(3)年齡一般為35歲及以下(當(dāng)年度1月1日未滿35歲),成果突出者年齡可適當(dāng)放寬。
(4)以第一或通訊作者身份發(fā)表(含接收)1篇SCI/SSCI/EI英文期刊文章或2篇CSCD核心期刊文章;聯(lián)合培養(yǎng)博士后按設(shè)有博士后工作站的企業(yè)或單位的要求執(zhí)行。
上述應(yīng)聘條件中,IF指5年影響因子,IF和Q分類按論文投稿或接收時(shí)或正式發(fā)表后可查的最近年份期刊索引計(jì),且取其高者;如文章有n位并列第一/通訊作者,則該文章計(jì)1/n篇。
如應(yīng)聘研究所在職博士后,在符合本招聘啟事中的“應(yīng)聘者應(yīng)具備的條件”的前提下,需先與研究組組長(zhǎng)或應(yīng)用類研究中心負(fù)責(zé)人聯(lián)系,同意后再按要求提交申請(qǐng)材料。
三.招聘程序及要求?? ??
(一)自發(fā)布招聘啟事之日起至招聘到合適人選為止,凡符合應(yīng)聘條件的人員均可以電子郵件方式報(bào)名(郵件主題為“應(yīng)聘者姓名+應(yīng)聘研究組(或中心)+應(yīng)聘崗位”)。 ?
(二)應(yīng)聘者須提供以下材料:
?① 博士后申請(qǐng)審批表(見附件)(SCI/SSCI/EI英文期刊論文的請(qǐng)注明,并注明影響因子和JCR的分區(qū),提供檢索證明;簽名處請(qǐng)用手寫簽名);
?② 個(gè)人簡(jiǎn)歷;
?③ 兩封專家推薦信;
?④ 留學(xué)人員需提交由我國(guó)駐外使館出具的留學(xué)證明;
?⑤ 相關(guān)證明材料:身份證/護(hù)照、學(xué)歷和學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)任職資格證書、獲獎(jiǎng)證書,以及其他個(gè)人認(rèn)為需要提交的材料。
上述材料請(qǐng)匯總形成一個(gè)電子文檔(.PDF文件)。
(三)通過初審的應(yīng)聘人員參加崗位競(jìng)聘答辯會(huì),競(jìng)聘報(bào)告(PPT)內(nèi)容應(yīng)包括本人基本情況、已有的基礎(chǔ)和業(yè)績(jī)、對(duì)應(yīng)聘崗位的理解和認(rèn)識(shí)及今后工作設(shè)想等。若未通過初審將不通知參加競(jìng)聘,材料恕不退回。
競(jìng)聘答辯會(huì)的具體時(shí)間和地點(diǎn)將另行通知。
(四)通過競(jìng)聘答辯,經(jīng)所長(zhǎng)辦公會(huì)研究決定的擬錄用人員須到指定醫(yī)院進(jìn)行入職體檢,體檢合格的方能錄用。
四.聘后待遇與管理
(一)聘后待遇:新錄用人員按特別研究助理聘用,并享受相應(yīng)薪酬待遇。
(二)聘后管理:新錄用人員實(shí)行人事代理制度,人事檔案存放在人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)。
五.聯(lián)系方式
聯(lián) 系 人:李老師
電子信箱:rensc@psych.ac.cn
通訊地址:北京市朝陽區(qū)林萃路16號(hào)院中國(guó)科學(xué)院心理研究所人事處
郵政編碼:100101
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